xAI宣布Grok Imagine 1.0 可生成10秒、720p分辨率视频
2月2日，马斯克转发xAI贴文称，GrokImagine1.0版本现已全面发布。xAI表示，“隆重推出GrokImagine1.0，这是我们迄今为止最大的飞跃。1.0版本解锁了10秒视频、720p分辨率和大幅提升的音频质量。仅在过去30天内，Imagine就生成了12.45亿个视频。”
AI 人工智能
Google与Character.AI首度就青少年聊天机械人逝世亡案杀青和解框架
据悉，Google与初创公司Character.AI已与数名在使用聊天机器人后自杀或自残的美国青少年家庭达成原则性和解，这被视为科技行业首批与“AI造成实际伤害”相关的重要法律和解之一。目前各方已同意和解方向，下一步将就金额与具体条款展开细化谈判。
美国防部首席技巧官：Anthropic的Claude会“污染”国防供给链
美国国防部首席技术官埃米尔・迈克尔周四表示，Anthropic的Claude人工智能模型会污染国防部供应链，因为这些模型中被植入了“不同的政策倾向”。“我们不能让一家公司，把通过其章程、内核、政策倾向嵌入模型的不同政策偏好，用来污染供应链，导致我们的作战人员拿到的是无效武器、无效防弹衣、无效防护装备。”
Manus官宣参加Meta 上线至今已处理超147万亿个token
Meta今日发布公告，宣布Manus将被收购并加入Meta，为确保这一变化不会影响用户的正常使用，Manus将继续通过app和网站为用户提供产品和订阅服务，同时公司将继续在新加坡运营。
OpenAI的2026：要么封神 要么破产
2026年将是OpenAI的生死赛点。面对预计170亿美元的惊人现金黑洞和GoogleGemini的凶猛反扑，奥特曼被迫启动“红色代码”。一边是史无前例的千亿融资计划，一边是推理成本倒挂的财务危机，这究竟是通往AGI的必经之路，还是硅谷最大的泡沫破裂前夜？在硅谷的聚光灯下，奥特曼正骑着独轮车，手里抛接着越来越多的球。
OpenAI新政策挽留人才：撤消新员工股权归属等待期
AI领域人才竞争日趋激烈，为吸引顶尖人才，OpenAI近期取消了一项针对新员工的“期权授予期”政策。OpenAI向员工宣布，将终止原有要求员工在职满六个月方可获得股权归属的规定。这一调整由公司应用主管菲吉·西莫（FidjiSimo）传达，其目的在于鼓励新员工更勇于承担风险，而不必担心在获得首批股权前便离职或被解雇。
火山引擎宣布豆包大年夜模型1.8 多模态Agent才能进入全球第一梯队
今日，火山引擎在FORCE原动力大会上正式发布豆包大模型1.8及音视频创作模型Seedance1.5pro。权威评测数据显示，豆包大模型在多模态理解、生成能力及Agent能力上，已跻身全球第一梯队。
美国国防部据悉许可在关乎国度安然的行动中持续应用Anthropic产品
据媒体获得的一份内部备忘录显示，美国国防部已告知其高层领导，如果认为使用Anthropic公司的AI工具对国家安全至关重要，那么在之前宣布的六个月逐步淘汰期结束后，仍可继续使用该工具。这份备忘录于3月6日由美国国防部首席信息官克里斯汀·戴维斯签署。
OpenAI首席履行官称人工智能正促使公司放缓雇用速度
OpenAI首席执行官萨姆·奥特曼正在探讨人工智能对劳动力市场的影响，包括对OpenAI招聘行为的影响。在周一的一场面向开发者的直播活动上，奥特曼表示，人工智能改变了公司扩充员工数量的速度，但该公司并未实施招聘冻结，也远未完全淘汰人类员工。
GitHub Copilot集成 GPT‑5.3‑Codex 代理式开辟义务提速25%
GitHub宣布，OpenAI最新的代码生成模型GPT‑5.3‑Codex已正式在GitHubCopilot中开始推送。该公司表示，在内部使用的多项基准测试中，新模型在推理能力以及对依赖多种工具的复杂、长时工作流的执行方面都有明显提升。在实际应用中，GPT‑5.3‑Codex在“代理式”（agentic）编码任务上的整体性能相比之前的GPT‑5.2‑Codex提升约25%，显著缩短了开发者在这类任
